离职书怎么写如何写离职书？简单易懂的离职书写作指南
离职书的定义
离职书是指员工向公司提出离职申请时所写的一份文件。它是一种书面证明，证明员工主动离职或被公司辞退的原因、离职日期以及其他相关信息。
离职书的重要性
离职书是员工和公司之间的一份重要文件。它不仅可以保障员工的合法权益，还可以避免出现不必要的纠纷。因此，写好离职书对员工和公司都非常重要。
离职书的写作步骤
1. 首先，应该在离职书的开头写明自己的姓名、身份证号码、工作岗位及离职日期等基本信息。
2. 其次，应该写明离职原因。离职原因可以是个人发展需要，也可以是公司的业务调整等因素。无论是什么原因，都要写得简单明了。
3. 接着，应该感谢公司的培养和关爱。这一部分可以写一些自己在公司的收获和感悟，以及对公司的感谢之意。
4. 最后，应该写上自己的联系方式，以便公司与员工之间的沟通和联系。
离职书的写作技巧
1. 离职书应该写得简单明了，不要使用过于复杂的词汇和长句子。
2. 离职书应该客观真实，不要夸大或缩小离职原因。
3. 离职书应该表达出对公司的感激之情，不要出现过于消极或负面的情绪。
离职书的范例
尊敬的公司领导：
我是公司XX部门的员工XXX，经过深思熟虑，我决定自愿离职。离职日期为XX年XX月XX日。
我的离职原因是个人工作需要，我希望能够在其他领域有更好的发展机会。在公司的这段时间里，我收获了很多，也学到了很多知识和技能。我非常感谢公司给予我的培养和关爱。
我会尽快完成手头的工作，并确保公司的利益不受影响。如果公司有任何需要帮助的地方，我也会尽力提供帮助。
最后，再次感谢公司对我的支持和信任。如果公司需要与我联系，可以通过以下方式联系我：
联系 *** ：XXX-XXXXXXX
电子邮件：XXXXXXX@XXX.com
此致
敬礼！
XXX